集團提質(zhì)增效成績顯著 一季度利潤同比增長17.5%

   面臨整體經(jīng)濟的嚴峻形勢和所在行業(yè)的下行壓力，集團公司狠抓提質(zhì)增效，日臻完善管理，取得顯著成績，一季度實現(xiàn)利潤同比增長17.5%。
   自今年以來，集團公司認真落實全國國有企業(yè)提質(zhì)增效工作電視電話會議精神，以李克強總理重要批示、王勇國務委員重要講話及國資委主任肖亞慶同志相關要求為指導，在全集團范圍內(nèi)安排部署7大舉措30多項任務，以措施-責任-任務-進度“表單化”方式聚焦提質(zhì)增效，并由集團領導班子帶隊組成9個督導組，對所屬50余家企業(yè)進行專題調(diào)研督導。集團董事長、黨委書記劉明忠倡導集團上下大力加強市場開拓、不斷促進轉(zhuǎn)型升級、持續(xù)實行管理創(chuàng)新、深入開展“雙創(chuàng)”工作，同時要深化改革、優(yōu)化人才、加強黨建，助推提質(zhì)增效真正見到實效。
   集團總經(jīng)理楊彬帶領經(jīng)理層聚焦企業(yè)發(fā)展核心問題、關鍵短板，精心制訂、認真落實各家單位工作方案，成熟一家、審批一家，并實施常態(tài)跟蹤、動態(tài)調(diào)整，真正將提質(zhì)增效工作落到實處。
   作為率先實施董事會市場化選聘企業(yè)高管的中央企業(yè)，新興際華以改革作為切入點和推進力，不斷優(yōu)化管理、提升效益，“十二五”期間，集團營業(yè)收入年均增長20.5%，利潤總額年均增長12.8%，資產(chǎn)總額年均增長19.2%。“十三五”開局之年，集團上下仍將勇于擔當、主動作為，全力打好提質(zhì)增效攻堅戰(zhàn)，確保完成各項目標任務，為實現(xiàn)“十三五”良好開局和國民經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻。